近期，為進(jìn)一步落實(shí)國企改革三年行動方案有關(guān)工作要求，推動人力資源改革，加強(qiáng)管理，人力資源部組織各子公司人力資源部條線開展了人力資源改革工作重點(diǎn)指標(biāo)梳理專題會議。

會上，集團(tuán)人力資源部與各子公司人力資源條線負(fù)責(zé)人共同梳理了近期工作重點(diǎn)指標(biāo)，對招聘和培訓(xùn)工作、干部隊伍建設(shè)、工資總額清算、勞動關(guān)系管理信息化建設(shè)工作以及《國有企業(yè)三年行動方案》中相關(guān)落實(shí)措施進(jìn)行了部署和安排，并對各公司的工作提出了指導(dǎo)意見。

后續(xù)集團(tuán)人力資源部將繼續(xù)跟進(jìn)改革工作的落實(shí)，確保各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)如期順利完成。